一是强化组织领导。成立由主要领导任组长、分管领导任副组长，其他班子成员及各办公室负责人为成员的工作专班，召开全面建立履职事项清单工作启动会议，学习贯彻相关领导关于乡镇（街道）履行职责事项清单工作的重要讲话精神，研究吃透上级指导文件，做到站位高、认识深、行动快。二是细化工作措施。探索三步工作法，第一步做好减法，按照“同一事项、同一依据、同一类型”等原则，对多余事项进行删除或整合。第二步做好加法，对照区级配合事项及部门关键词等信息新增职责事项。第三步做好选择。将新增和保留的事项逐一进行研判，确保事项处理建议选择精准。三是科学调度引导。建立联审排班调度方案，理顺和优化工作程序，指定专班人员进行对接指导，集中力量与17个岗位进行内容联审，大大提高工作效率。围绕党的建设、经济发展、民生服务、平安法治等4个板块，共梳理履职事项3285项。
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